中鋼106/2017年新進人員招考簡章公告了~~－TKB東海學堂的高普初考公職網：2019台電招考/2019中油招考/2019中華電信招考/2019郵局招考/2019中鋼/中龍招考/2019高普特考/外交特考、研究所、轉學考、2019銀行人員招考

中鋼預計將在2017年2月將招募540名新伙伴

一、報名日期：

1月6日 12:30~1月16日18:00

二、考試日期：

　　　初試：2月11日

　　　複試：4月8日~4月18日(依各類組之時間及地點)

三、報考資格：師級-大學畢；員級-高中職畢；
(※碩士畢僅能參加師級，不得報考員級)

四、考試類組：師級→機械、電機、材料、工業工程、資訊管理、財務會計、人力資源
員級→機械、電機、化工

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(一)師級職位：

類組 (代碼)	預定錄取名額	預定複試名額	特別資格條件 (所列條件均需符合)	專業科目	工作性質簡述 (1.除財務會計、人力資源二類組外，其餘各類組為24小時輪班工作。 2.各類組人員部分須輪調派國外據點工作。)
機械 (K1001)	74	165	(無)	1.固力學及熱力學 2.流體力學 3.金屬材料	1.生產設備置規劃、操作、改善及保養維護。 2.生產流程及作業技術改善
電機 (K1002)	14	45	(無)	1.電路學及電子電路 2.電力系統及電機機械 3.控制系統	1.生產設備置規劃、操作、改善及保養維護。 2.生產流程及作業技術改善
材料 (K1003)	5	14	(無)	1.物理冶金 2.熱力學	1.煉鐵、煉鋼及軋鋼生產操作、技術發展與品管。 2.冶金分析及試驗
工業工程 (K1004)	5	14	(無)	1.工程經濟及效益評估 2.生產管理 3.統計及作業研究	1.生產計畫與排程 2.成品及原物料運務規劃 3.管理系統規劃及改善
資訊工程 (K1005)	3	10	多益 550分以上，或相當之英語檢定計分對照。	1.程式設計 2.資料庫系統 3.資訊網路工程 4.計算機結構	製程電腦軟硬體規劃、設計、維護及改善
財務會計 (K1006)	3	10	多益 550分以上，或相當之英語檢定計分對照。	1.會計學 2.稅務法規 3.財務管理	1.各類業務會計處理 2.成本會計之資料彙整與分析 3.相關會計業務處理
人力資源 (K1007)	3	8	多益 550分以上，或相當之英語檢定計分對照。	1.人力資源管理 2.勞動法規	1.人力資源相關研究與規劃 2.人資業務辦理
合計	107	266

註：1.應考人須具報考類組相關科系學士(含)以上學位者。

2.『相關科系』之採認，係指大學以上之修業期限內所修習課程，與報考類別之筆試專業科目至少有一科名稱相同或相近，且取得3個

學分以上者 (須持有該課程學分證明)。

3.中鋼公司得視實際需要，調整錄取名額。

(二)員級職位：

類組	預定錄取名額	預定複試名額	專業科目	工作性質簡述 (各類組皆為24小時輪班工作)
機械 (K1101)	268	536	1.機械概論 2.機械製造與識圖	生產設備操作、修護。
電機 (K1102)	70	150	1.電工及電子學 2.數位系統 3.電工機械	生產設備操作、修護。
化工 (K1103)	18	39	1.化工基本概論 2.化學分析	工場操作與生產等相關業務。
合計	356	725